悠興業の人材育成TRAINING
培ったノウハウを継承するとともに
安全対策に対する意識を高く持つ人材を育成
人材の育成とは単なるスキルや知識の強化だけではありません。現場でのあらゆる対応や安全対策など、すべてのスタッフが学ぶ意欲を持ち続け、常に成長していくことができる組織を実現することを目的としています。
悠興業では培ったノウハウを継承するとともに、安全対策に対する意識を高く持つ、安心して施工を任せられる人材を育成しています。
多岐にわたる様々な講習
当社では足場施工の技術や安全対策に関する講習だけでなく、マナー・コミュニケーション講習を行なっています。身だしなみや挨拶、清掃や整理整頓の意識を高く持つことで、丁寧で質の高い仕事をできる人材に成長できると考えているからです。
ベテランスタッフが培ってきた経験を若手へ伝える講習は、当社が大切にしている理念を全スタッフが共有する大切な場です。さらに社内全体のレベルアップのため、外部から専門の講師をお呼びして安全対策の向上・徹底にも取り組んでいます。
また、習熟度チェックも定期的に行っています。
主な講習
- 安全対策講習
- マナー、コミュニケーション講習
- 実技講習
- 墜落制止用器具使用作業特別教育
- 建設用フォークリフト特別教育
- 墜落制止用器具使用作業特別教育 など
その他に大規模改修工事の現場に入る際は事前に送り出し教育を行います。また現場内で事故やトラブルが起きた際は周知会を行います。
日々のミーティング
悠興業では常日頃からミーティングを欠かさず行なっています。社員間での情報共有は安全対策には欠かせないものですが、日々繰り返すことで社員の質の向上にも繋がっていきます。
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現場入場前
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作業開始前のミーティング
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作業前打合せ
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作業前の指差し呼称確認